Поиск и удержание сотрудников
Хорошие сотрудники никогда не были так ценны.
Конкуренция за специалистов постоянно растёт. С привлекательными дополнительными льготами Вы становитесь заметны как работодатель — и удерживаете людей, на которых держится Ваша компания. Часто это действеннее и с точки зрения налогов разумнее, чем простое повышение зарплаты.
Корпоративное медицинское страхование (bKV)
Бюджет на здоровье, зубные протезы, лечение у главного врача и профилактика для Вашей команды — без проверки здоровья и без периода ожидания. До 50 € в месяц на каждого сотрудника — без налогов и социальных отчислений.
Корпоративная пенсия (bAV)
Накопление на старость с налоговыми и социальными льготами — включая Ваш обязательный взнос как работодателя. Сильный аргумент уже на собеседовании.
Корпоративное страхование от несчастных случаев
Защита круглосуточно — как на работе, так и в личной жизни. Знак уважения, который Ваши сотрудники действительно ценят и который финансово поддержит в трудный момент.
Сразу ощутимая выгода
В отличие от пенсии, которая будет лишь в старости, льготы на здоровье и дополнительные услуги действуют сразу — это укрепляет лояльность, репутацию и связь сотрудников с Вашей компанией.
Какие темы Вам особенно интересны?
Скажите, с чего Вы хотите начать.
Давайте усилим Вашу компанию как работодателя.
Налоговые и трудово-правовые вопросы мы решаем вместе с Вашим налоговым консультантом — я вношу подходящие составляющие и слежу за тем, чтобы всё работало согласованно.